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    中山火炬职业技术学院2020年第二期招聘高层次人才考核有关事项公告

    2021-03-22 19:01 中山人事考试网 来源:中山教师招聘网中山华图在线咨询

      中山人事考试网发布考试信息:中山火炬职业技术学院2020年第二期招聘高层次人才考核有关事项公告,更多详细信息请阅读下文!更多中山火炬职业技术学院招聘,高层次人才考核公告的相关内容,请关注中山人事考试网/中山教师招聘网

      中山火炬职业技术学院2020年第二期公开招聘高层次人才考核有关事项的公告

      根据《中山火炬职业技术学院2020年第二期公开招聘高层次人才公告》,现将考核有关具体事项公告如下:

      一、入围考核人员

      智能包装专任教师岗位按照报名人数进入考核;辅导员岗位按照面谈结果,共5人进入考核。具体人员名单详见附件1。

      二、考核安排

      (一)考场设置

      设中山火炬职业技术学院立德楼1个考场。编排如下:

    考点 考核室 候考室 候分室
    中山火炬职业技术学院立德楼 403 404 401

      (二)考核时间

      2021年3月27日(星期六) 9:30-12:00

      (三)考核流程

      1、8:50-9:25 考生在候考室签到(携带身份证)。9:25仍未签到的考生视为自动放弃。

      2、9:25-9:30考生抽签。

      3、9:30-12:00考生按照抽签顺序面试。面试完成后,到候分室等候确认分数。确认分数后离开考场。

      (四)考核方式

      1、专任教师考核分为试讲和结构化面试两个环节。

      试讲按照指定内容讲授相关专业课程的一个章节。试讲时间为15分钟,满分100分,占考核总成绩50%。合格分数线为70分。试讲可准备电子版课件(课件不能包含个人信息),现场有电脑可以播放。试讲内容见附件2。

      结构化面试采取回答问题的方式,回答问题3题,面试时间为10分钟,满分100分,占考核总成绩50%。合格分数线为70分。

      考核总成绩=试讲成绩×50%+结构化面试成绩×50%,四舍五入保留小数点后2位。合格分数线为70分。单项必须达合格线才可进入考核排名。

      2、辅导员考核采取结构化面试的方式进行。

      结构化面试采取回答问题的方式。面试时间为15分钟,满分100分,合格分数线为70分。

      考核总成绩未达到合格分数线者,不列入体检和考察范围。

      三、严格落实疫情防控工作要求

      严格按照《广东省人事考试新冠肺炎疫情常态化防控工作指引》,做好考试疫情防控工作。

      所有考生进入考场时逐一检测体温,核查“粤康码”等健康码,参加面试时须全程佩戴口罩。考试结束后及时对考生进行疏导、分流。

      仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者,以及隔离期未满的密切接触者和国(境)外入境人员,不得参加考试。考生入场时健康码为红码或黄码等异常情况,须提供7天内核酸检测阴性证明方可正常参加考试。考生若出现不适症状或检测发现体温≥37.3°C时,应立即带至临时医学观察点,由考点医务人员对其进行排查,分类进行处置。

      特此通知。

      (联系电话:0760-88291712 ,联系人:张老师)

      附件:

      1.2020年高层次人才第二期公开招聘入围考核人员名单.docx

      2.2020年高层次人才第二期公开招聘专任教师岗位试讲要求.docx

      中山火炬职业技术学院

      2021年3月22日

      原文标题:中山火炬职业技术学院2020年第二期公开招聘高层次人才考核有关事项的公告

      文章来源:https://www.qgsydw.com/qgsydw/notice/inspanynotice/20210322/76779.html

      以上是中山火炬职业技术学院2020年第二期招聘高层次人才考核有关事项公告的全部内容,更多关于教师招聘考试信息,人力资源和社会保障局信息敬请关注中山教师招聘网/中山人事考试网

    (编辑:中山华图)


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